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[育儿] “公务员升职得先!生!娃!” 这政策居然是真的!

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吏东科 发表于 2023-12-13 17:56:15 | 只看该作者 打印 上一主题 下一主题
 
前阵子,看到热搜上的一则新闻,“公务员要升职先生娃”,脑子里蹦出来的第一个想法就是,这是哪个地方的专家又开始“瞎建议”了,可没想到点开词条发现,这政策居然是真的!
不过好在,这是发生在邻国的“魔幻”事件:
“公务员升职得先!生!娃!” 这政策居然是真的! 第1张图片


可能这也是没有办法的办法了。
近些年韩国的出生率屡创新低,去年跌破0.8,位居全球倒数第一。紧接着到了今年第二季度,又再次创了新低,跌到0.7,再这样下去,韩国真的没有孩子了。(注:一般而言,总和生育率需要保持在2以上,才能稳定下一代的人口数量。)
“公务员升职得先!生!娃!” 这政策居然是真的! 第2张图片


而即使保持现状,很多中小学、幼儿园也因为收不到学生而不得不关门。过去5年,韩国关掉了7000家幼儿园,很多园区被改造成了养老院。
韩国统计局预测,到了2040年,韩国14岁及以下的儿童数量将会减半。韩国可能是世界上第一个消失的国家。
“公务员升职得先!生!娃!” 这政策居然是真的! 第3张图片


所以如今韩国政府不惜顶着骂名,也要逼着生娃。
虽然是隔岸“吃瓜”,但这瓜吃得好像也挺不是滋味。如今韩国的逼生,会不会是一面镜子,在某种程度上照见着我们的未来?
毕竟国内这些年的出生率也是日渐堪忧,尤其今年初深圳出台的“生娃奖金”……
“公务员升职得先!生!娃!” 这政策居然是真的! 第4张图片


01
能想到的“鼓励生育”政策,
韩国政府都想到了
事实上,韩国很早就意识到逐年下滑的出生率将会成为大问题,鼓励生育的政策也是出了一版又一版,比如直接发钱。
韩国政府每年为了催生,每年拨款几十万亿韩元。
从怀孕开始,孕妇就能领到免费叶酸;孩子出生后,能一次性领到200万韩元(约合1万元人民币);孩子一岁前,每个月能领到30万韩元的补贴。
还有各种你能想到的福利,比如“3+3”育儿假,新生儿爸妈都能申请三个月假期,并且每人每月可以获得300万韩元的津贴,约合人民币1.6万元。
如果生了三胎,那政府将负责第三个孩子的全额学费,将来考上大学,还能收到一笔不小的补贴。
有的社区为了鼓励生育,还推出生孩子减免房租的政策,生了两个孩子的家庭最长白住10年。
这些福利还在逐年提升,政府就差说出:“你生娃,我来养”了。
“公务员升职得先!生!娃!” 这政策居然是真的! 第5张图片


可是,搬出这么多福利,依然没有改变韩国人不生娃的决心。
眼看无法拯救生育率,韩国曾经一度自乱阵脚,把不鼓励堕胎,变成了禁止堕胎,但因为遭到太多人的反对,禁止堕胎令在2019年就被取消了。
而相比之前的“隔靴搔痒”,这次新出台的催生政策就有点让人无法拒绝了,因为它直接和个人职业生涯强行挂钩了。从明年1月开始,最基层的公务员,如果生2个或以上的孩子就能在晋升评比时获得额外积分。
同时,各级公务员在退休后,如果拥有2位以上子女,返聘的最长年限也会由3年延长至10年。
虽然把生育和职位挂钩,听起来对热衷内卷的韩国人有足够的吸引力,但也有很多人提出,这个政策对于原本就没有生育打算的、或者是能力出众的人来说,多少有点不公平了。
02
大学扩招,禁止课外补习
后果是让年轻人卷到发疯
为什么韩国人都不生娃了?
回答这个问题,就得先看看他们承受的压力有多大。
其实早在1980年韩国就出台过高校扩招和禁止课外补习的政策,并且近些年又为了提高生育率降低了高考难度,但是,这并不能阻止年轻人在考试上的卷。
最有代表性的群体,就是最近在小红薯、B站这些平台上都火出圈的——“韩女”。别误会这个名字,韩女并不是明星艺人,而是一群拍摄自己“发疯式学习”的年轻女性。
她们不买包包和衣服,却舍得花很多钱去买练习册、本子、钢笔;学累了也会看视频,但视频内容是别人在做题,据说这样能提升干劲儿;饭也不会吃的过饱,以免打瞌睡;吃过晚饭,再来杯咖啡提神。
每天六点起,一天学十三四个小时、背三千个单词,极致的自律让人感觉,别人的学习是生活的一部分,韩女的生活是学习的一部分。
“公务员升职得先!生!娃!” 这政策居然是真的! 第6张图片


当然,韩女只是韩国年轻人的一个缩影,没有提到男生并不是男生就不学习了,
为何韩国年轻人会如此疯狂地卷?因为,在韩国,只有考上顶尖的三所大学,首尔大学、延世大学、高丽大学,进入“天空联盟”(三所大学的缩写是sky)才能进大公司,过上体面的生活,是每个人的共识。
所以高中生中流传着“四当五落”的说法——睡4个小时可以考上大学,睡5个小时只能落榜。
高考时,一些父母会去寺庙给孩子祈祷↓
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考公是韩国人的另一个热门选择。
根据韩国现代经济研究院调查,“‘公考生’因备考而不参与经济活动,给韩国带来约21万亿韩元的损失。”
但就算政府出面调低公务员薪资,韩国年轻人依然趋之若鹜,“起码稳定。”
当所有人都觉得非考试无以翻身时,那就注定只能卷死别人才能“上岸”。
韩国公务员的录取率只有2.4%,备考三年是必须,落榜八次也不是没有可能。
“东亚复仇,从考编开始”
“公务员升职得先!生!娃!” 这政策居然是真的! 第8张图片


为了全身心的投入考试准备中,很多人会住在租金很便宜的考试院里。考试院就是集体宿舍,狭小的房间离只容得下一张床,一张桌子,一把椅子。
房间拥挤、采光差、空气不流通,连呼吸声大了也会遭到隔壁的室友投诉。
在这种地方待上几年,真的容易出现精神上的问题。
所以,从这样“极致卷”的环境中走出来的人,还会有心力让孩子重走自己的老路吗?
“公务员升职得先!生!娃!” 这政策居然是真的! 第9张图片


难的还不只是高中生和考公的人,现在小学生就已经开始卷成绩了。韩国的补习班比大街上随处可见的便利店还要多。
纪录片《学习的背叛》中有这样一组数据:每100名小学生,就有6人提前学完了高中的全部课程。
最近调查也发现,韩国近九成的小学生感觉不幸福,原因是学习的时间在变长,游戏时间变少。
机构建议家长多花时间陪娃,但家长可能也正忙着呢。
03
高压的职场
让韩国人没有睡觉时间
拼了命地学习的年轻人,终于幸运“上岸”后,接下来的日子也不敢喘气。
在韩国职场有严格的“前后辈文化”,新同事不能顶撞老同事;年龄小的只能服从年龄大的。
“公务员升职得先!生!娃!” 这政策居然是真的! 第10张图片


在韩国娱乐圈,“前后辈文化”被放大的特别明显,比如练习生每餐吃的肉都要比老板少;上级殴打下级也不需要特别的理由。
韩庚、王嘉尔在韩国当练习生时都被打过屁股或者扇过耳光。
这种文化的初衷也许是为维持秩序,但发展成现在畸形的样子,让职场人心累不已。
“公务员升职得先!生!娃!” 这政策居然是真的! 第11张图片


除了前辈文化,还有聚餐文化,工作了一天,上级领导可能会临时兴起组织部门聚餐,如果拒绝就显得和其他同事不合群。
当然,在酒桌上,给领导、老同事添酒夹肉也是必不可少的。
“公务员升职得先!生!娃!” 这政策居然是真的! 第12张图片


维护完一天的上下级关系,韩国人只能牺牲自己的睡眠时间来补偿白天失去的时光。
所以有个梗说“韩国人进化掉了睡眠,血管里流的是冰美式”。
去便利店买咖啡时,还会顺手带点补血益气的红参续命。
韩国的便利店有很多补品↓
“公务员升职得先!生!娃!” 这政策居然是真的! 第13张图片


韩国人好像生下来就在为明日幸福奔波,压榨完今天的自己,明天继续变成维持机器高效运行的一个小零件。
别说生孩子,做自己的时间好像都不剩多少了。
“公务员升职得先!生!娃!” 这政策居然是真的! 第14张图片



生活在韩国,能保持精神稳定就已经很不容易了。除了上面提到的,他们还要面对很多问题。
比如性别对立,前几年,韩国女权运动兴起,提出了“6B4T”口号:
6B:不结婚、不生育、不恋爱、不性交、不消费辱女品牌、不与已婚女性互助
4T:脱掉束身衣、脱离宗教、脱离偶像、脱宅脱腐
与之对应的,年轻男性也开始谈男权,他们觉得现在已经实现了平等,女权不是要平权,而是特权。
都觉得自己才是受害者,所以相当一部分年轻人别说生孩子,连恋爱都不谈。
恋爱不如发疯,这些年的韩剧也没了欧巴,全是“西八”。
韩国正逐渐走向失控
“公务员升职得先!生!娃!” 这政策居然是真的! 第15张图片


再比如“厌童”,这些年韩国的“无儿童区域”变得越来越多。
也许是甘愿做“最后一代”的人越来越多,不愿意再和小孩子和娃的妈妈共情;也许是累了一天的人们,只想在自己的空间里好好休息休息,总之,整个社会对小孩儿的包容性越来越差。
“公务员升职得先!生!娃!” 这政策居然是真的! 第16张图片


所以年轻人的内心,是无尽的焦虑和不安全感。
资产达5万亿韩元以上的64家集团销售额占韩国GDP的80%以上,普通人的归属就是考上一流大学、然后挤进这几家好公司,要么就只能指望炒比特币跨越阶层。投资失败也可能给不多的存款雪上加霜。
这些问题解决不了,指望从小卷到老的韩国人生孩子,着实有点强人所难。
毕竟不管怎么看,韩国人离幸福都还有一段距离,而这段距离,不是生个孩子能够弥补的。


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