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[职场] 人到中年，工资再高，也不要选择这三类有双休，压力却大的职业

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寒窗雪 发表于 2020-5-21 04:12:15 | 只看该作者 打印 上一主题 下一主题
 
在进入社会以后，其实很多年轻人都希望自己的收入越来越高，如果能够月入过万就再好不过了，但是在找工作之前这些年轻人也都觉得自己如果能够周末双休，工作更加轻松一些，其实在以后的工作中也能够越来越顺心和安逸，但是笔者也是建议大家，人到中年即便工资再高，也不要选择以下这三类有周末双休，但是压力却很大的职业，因为这对于你的身心健康或者是各方面的影响都是非常大的。

人到中年，工资再高，也不要选择这三类有双休，压力却大的职业 第1张图片


第一、销售行业的工作

在销售行业工作多年，其实有很多从业者他们往往都非常有上进心，但是大家却发现这份工作已经严重影响了自己的自由时间和娱乐时间。

因为你在销售行业面试的时候，公司看似会告诉你有双休，但是你在工作的时候却并没有太多的休息时间，反而是要去遵从领导的命令去接受领导安排，如果在行业里出现了失误，那么就算作是你的责任，有些时候还要替领导承担更多的失误，替领导背黑锅。

这其实对于很多员工来说肯定是难以承受的，相反，那些在普通公司或者小公司做办公以及文员的年轻人，他们往往会有更多空闲的时间，所以通过对比，大家可以发现有些销售行业的工作确实工资比较高，但是压力却非常大。

人到中年，工资再高，也不要选择这三类有双休，压力却大的职业 第2张图片


第二、技术工人

技术工人在工厂里其实也能够拿到较高的薪资，而且也能够在工厂里有一定的地位，可是工作时间较长也是这些工人们难以接受的，大家在工厂里甚至每天工作12~15个小时，大部分员工在工厂里其实难以接受这么长的工作时间，所以有些大学生他们在工厂里即便工资很高，却还是毅然决然选择辞职，其实工薪阶级就是因为他们无法承受类似的工作时间，当然也有很多中年人，他们为了工作为了赚取高薪，所以只能在工厂里接受类似的工作模式，其实也是为了得到领导认可，这样可以迅速拉近和领导关系。

人到中年，工资再高，也不要选择这三类有双休，压力却大的职业 第3张图片


第三、教育招生

教育行业其实也有很多细分的职业岗位，比如说招生的岗位，有很多年轻人，他们在进入社会以后找不到合适工作并从事类似的职业。可是招生这样的职业看起来周末双休，但是在这个行业工作时却会有不小的压力，因为你需要不断的跟客户打交道，而客户总是会对你有一种无所谓的感觉和态度，而且很容易被被客户所忽视，甚至会被客户冷嘲热讽，所以有很多中年人在从事类似工作的时候，对于工作流程根本就不明白，便很容易变跟领导或者客户产生矛盾，其实中年人在选择工作时一定要考虑清楚，哪怕你能够在工作的时候配合好领导或者客户，你也会发现自己可能会因为压力过大选择离开行业！

图：网络

结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。

每天分享职场干货、职场故事、职场案例、和领导同事相处技巧等职场经验！


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标签：有上进心销售行业人到中年非常大年轻人
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沙发
miss994994 发表于 2020-5-21 04:12:30 | 只看该作者
 
选择干什么，是身不由己，为了生存养家，不然大家都想轻松安逸赚大钱，做人结合自身能力现实点，别老活在头条理想世界里！
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板凳
兽王 发表于 2020-5-21 04:13:00 | 只看该作者
 
不要乱放了
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