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[其他问答] 同事说公司裁员有我，让我早做打算，一月3000，我辞职去送外卖，可以有3000吗？

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易瑞涛 发表于 2020-6-15 03:07:00 | 只看该作者 打印 上一主题 下一主题
 
同事说公司裁员有我，让我早做打算，一月3000，我辞职去送外卖，可以有3000吗？


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标签：外卖可以一月打算公司
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沙发
美容我最行 发表于 2020-6-15 03:07:48 | 只看该作者
 
公司裁员有你，你不是应该想着重新找一个跟自己现在干的工作差不多性质的工作吗？为什么会突然想着转行送外卖呢？
送外卖在四五线城市都有三千多块钱收入，如果你在北上广深送外卖，一个月勤快点，最少能赚五千块钱以上，所以，只要你能吃苦，外卖送的好，收入高也是不难达到的。
不清楚你的具体情况，不好随意建议，关于裁员，其实很多应对办法，找个新公司最直接，如果你是打算送快递的话，有时间，可以去学一门技术，去工厂里面当技术师傅，而且，不仅仅可以送快递，还可以做销售、去工地、送快递，做滴滴司机，都是好的出路。
公司裁员不可怕，负债不可怕，中年失业不可怕，怕的是一蹶不振，不肯吃苦，不肯奋斗。
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板凳
小受来找你 发表于 2020-6-15 03:08:02 | 只看该作者
 
去年底，在合肥，朋友开房产的。
里面有个小伙子属于做啥啥不行，吃啥啥不剩的那种。做不下去了，于是送外卖。
先去贷款买了一辆电动车，4000吧好像。然后白天不知道放不下面子，还是怎么，反正不送，等到晚上才送。
晚上又冷，有时还下着雨夹雪。看的都辛酸。
从天黑送到凌晨2-3点，又负债买了一个电脑，继续打游戏，白天睡觉。
我那朋友也是吝啬出了名的，空调绝逼舍不得开，为了防止别人开，把线都给拔了。这哥们，冻的直哆嗦，包着被子打游戏。
最后回家的时候，电动车扔给中介不要了，负债一万回家了。
一次不错的人生体验啊！
3000块送外卖，是有的，但是去掉吃喝住，还能剩的都是劳模啊！
年轻人，做点什么不好，为什么送外卖？
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地板
品尝你的苦 发表于 2020-6-15 03:08:58 | 只看该作者
 
1、 辞职送外卖有3千吗？当然有。前提是你勤快、肯吃苦。

我表弟，今年30出头，大家都知道今年整个市场经济都不景气，很多公司都在裁员。表弟所在的公司也不例外。幸运的是，他留了下来。但是工资降了，普通员工到手就2000多一点。怎么办？家里有两个小孩，没办法就只能自己找点其他的兼职补贴家用。
一是打临时工，看到附近有无需要临时工的就去做；二是跑外卖，自己在手机上注册。有时间就打开手机接单，有时周末一天能跑个200-300元不等。一个月下来，大概可以有2000多的收入。加上工资大概有5000多。只是利用平常休息及周末时间就赚到了2000多，全职应该远不止3000元。
第1张图片 2、 关于裁员。

（1） 同事这么好心，为什么要告诉你？他是百事通吗？人品、做事怎么样？
（2） 是真是假，做好眼下的工作，才是一个职场人该做的。
（3） 裁员是大事，不可能随便放出，静观其变就好。
第2张图片3、 暂且把裁员当做是真的，好好坐下来想一想，自己的职业发展之路。

（1） 什么是职业发展规划？
职业发展规划是对自己或他人未来职业生涯中，如何发展的大致规划。
（2） 了解掌握职业生涯规划的“5W”法。
① 我是谁？
② 我想做什么？
③ 我会做什么？
④ 环境支持或以下我做什么？
⑤ 我的职业与生活规划是什么？
第3张图片首先，我是谁？其实就是对自我的一个认识，我有什么优点、缺点。
第二个问题，“我想做什么”，从小到大，我们会有很多的梦想。有的随着时间的推移慢慢没有了，又有了新的梦想。这时候需要你对这些想做的进行排序。
第三个问题，“我会做什么”，把自己现有的能力进行罗列，其次是把自己可能有的潜力也写出来，并一一排序。
第四个问题，“环境支持或以下我做什么”，关于环境，现有情况下，如果你辞职换份工作，你能从外界获得什么支持。通俗地说，就是谁愿意帮你。另外辞职后，家人的生活会受影响吗？这些都是我们在结合现有条件下，需要考虑的问题。
第五个问题，“我的职业与生活规划是什么”,分析了以上4点自然得出了我想做什么，我能做什么，我要怎么做，这就是自己的职业规划。
第4张图片 通过细致的拆分，比如说以3年为一个周期，又可分为近期、中期、远期3个目标。细化到年、月、日并制定目标执行，总结、反思。当出现与目标不符时，及时修正。
相信通过我们自己持续不断地坚持努力，一定可以实现规划。
4、 若裁员，外卖配送不是唯一出路。

据表弟说，外卖配送虽能挣钱，但是时间长，碰到不好的天气，订单增多，无法按时到达的经常遭到投诉也是常有的事情。而且，外卖配送挣的是辛苦钱，天天在路上跑来跑去，交通安全也是一大隐患。如果有很好的选择不建议长期去做。


不管怎样，静观其变。不要八字还没一撇的东西，自己就躁动不安。同时，也可坐下来好好地用“5W”法规划自己的职业生涯。其实一般公司裁员都是裁无关紧要的岗位，如果你的岗位可替代性的可能性大，你最后早做打算。
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5#
下一个自己 发表于 2020-6-15 03:09:27 | 只看该作者
 
先回答有没有3000的问题。
有的。
目前配送外卖员分为两种:
专送模式:
就跟上班一样，排休，其他时候无论刮风下雨都得出去，每单单价固定，一般综合下来都是7-9元一单，晚上10点过后还有时段奖励每单2块钱，也就是熬夜费用了哈哈哈哈，不过差评一单50块，投诉一单500块，各个地方不同。
你打开美团外卖看看，有的店名旁边有写着专送两字的就是这类配送员，这类配送员给差评投诉请慎重。
这类骑手，一般一个月5.6千是没什么问题的，能者多劳，辛苦点8.9千也是正常的。
众包模式:
众包模式又分为两种。
第一种:乐跑骑手
这个模式出来没多久，其实就是众包模式中的专送了，也是规定时间上线，每周需要完成固定的高峰期上线时间，每天必须30单以上，对拒单率有要求，刮风下雨天必须上线，每周休息一天，可自由选择休息不休息，你想出来跑也没人拦你，派单率最高，自从出了这个模式，普通众包模式骑手基本没单，同样的时间收入腰斩，苦不堪言。
这种一天按最低算30单，晚上10点过后每单加2块，会根据距离或者高价单补个几块钱，平均一单7-9块，一个月出勤26天算，一个月6000以上没啥问题。
第二种:普通众包骑手
普通的众包骑手，乐跑骑手出来之前，所有人都是这个模式，没有规定时间上线，也没有任务，什么都没有，想跑就跑，想休息就休息，有跑有钱，没跑没钱，乐跑模式出来后，这种骑手收入收入降的很严重，目前适合兼职跑个几十块。
全职普通众包骑手的话，想要跑个200块，就得盯着手机不停刷新，眼明手快，对附近小区啊街道啥的要很熟悉，这样才能抢个几单顺路的。
众包模式差评和投诉都不会扣钱，只会被封禁。
差不多就是这样啦。
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6#
qing叫我红领巾 发表于 2020-6-15 03:09:52 | 只看该作者
 
有啊，在杭州送外卖七八千都比价正常，多了能上万。

但是外面还有不少未来可以上万，甚至做大做强的岗位，提主要不要多找找？有个更长远的打算和计划。
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7#
hebe仙子甜甜 发表于 2020-6-15 03:10:37 | 只看该作者
 
你目前应该考虑的其实不是送外卖的问题，而是应该考虑公司辞退你，你能拿多少钱的问题：
    一定要要求公司出具书面的辞退通知（盖公司公章），然后查看辞退你的原因是什么（这一步是必须的）；拿着辞退通知找领导协商经济补偿的问题，如果是正当理由辞退（部门调整、部门取消等），你可以要求公司支付经济补偿金，也就是所谓的N，如果公司让你马上走人，没有给你一个月的准备时间，你可以多要求1个月的待通知金，也就是N+1；如果公司不肯给，那你就直接拿着辞退通知去当地街道办或劳动监察大队投诉，为什么不直接申请劳动仲裁的原因，是不想你浪费太多的时间（毕竟金额不大）；如果劳动部门出面调解，公司依旧不愿意支付的话，那就准备申请劳动仲裁吧，在有着辞退通知的情况下，你的情况仲裁委一般都会支付的；如果仲裁胜利后，公司依旧不肯给钱怎么办？很简单，拿着仲裁结果去法院申请强制执行，接着你坐等法院通知去拿钱就行了。
如果公司违法辞退你，很简单，将经济补偿金的诉求改成违法解除劳动合同的赔偿金就行了，也就是由N转变为2N，接下来的流程都一样。
需要记住的是，这个时候千万不要签署公司给你的任何可能对你产生不利的协议，以免让自己陷入不利的局面。
最后想说的是：相比于外卖员，还是建议你找一份符合自身职业规划的工作。
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8#
如果有如花 发表于 2020-6-15 03:11:20 | 只看该作者
 
不要主动离职，公司裁员是必须补偿的，N+1。N是工作年数。如果不满一年，不满半年按半个月算，超过半年按一个月算。
送外卖工资不低的，就是比较辛苦。就我所知，在深圳送外卖可以达到7000-10000每月。
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9#
382344854 发表于 2020-6-15 03:12:04 | 只看该作者
 
裁员一般会有补偿 根据工作年限来 主动辞职可就什么都没有了哦
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10#
李露 发表于 2020-6-15 03:12:30 | 只看该作者
 
送外卖是你两倍你信么？
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