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[问答] 卷GPA、卷实习依然零offer,来看看这些薪资福利不输大厂 ...

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战犯 发表于 2022-12-21 03:51:54 | 只看该作者 打印 上一主题 下一主题
 
卷GPA、卷实习依然零offer,来看看这些薪资福利不输大厂 ... 第1张图片

应届生卷GPA、卷实习
只为毕业后获得高薪、稳定的工作
然而今年部分大厂缩招,HC减少
即使拥有名企实习经历也很难上岸

卷GPA、卷实习依然零offer,来看看这些薪资福利不输大厂 ... 第2张图片

如果你还没有拿到心仪offer
与其执着于竞争非常激烈的大厂
不如多看看“小而美”的名企

竞争相对较小,薪资福利不输大厂
职业发展也稳定,1-3年晋升管理层

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蓝月亮

补录网申时间:11月3日-招满为止
招聘对象:22届、23届毕业生(2021.1-2023.8月毕业)

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提到快消品牌,你的脑海中是不是只想到了“宝洁”和“联合利华”?其实还有一个中国洗涤行业领导品牌——已成立30多年“蓝月亮”值得冲!
诞生于1992年的蓝月亮,在2003年非典疫情中,押中洗手液产品,成为国内第一大洗手液品牌。2008年奥运会,郭晶晶、杨澜等明星为其代言之后,蓝月亮成为家喻户晓的国民品牌。
据前瞻研究院2020年统计数据显示,蓝月亮市场占有率为24.4%市场占有率最高

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今年双11,蓝月亮在京东、天等多个电商平台上再创佳绩。在京东家清战报中,蓝月亮取得了“千万单品同比增长100%”的优异成绩。

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蓝月亮不仅实力超群,对员工也给足了宠爱。
五险一金、免费班车&公寓、带薪年假、节日福利、美味食堂、年度体检、免费洗衣液……这些基本福利只要你入职就可以享受,甚至还有机会直接获得一线户口(广州),完全绝绝子的待遇!

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除了福利待遇喜人,蓝月亮的员工成长计划也十分完善,包括:入职培训、岗前培训、持续培训、领导力培训……
这些完善的培训体系,可以让应届生从校园小白迅速获得经验与成长。

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▲图源:知乎

目前,蓝月亮放出了技术、供应链、IT、职能、销售类岗位的秋招补录,22-23届感兴趣的小伙伴抓紧时间投递吧!

汽车之家

补录网申时间:11月中-招满为止
招聘对象:2023届毕业生

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想要国企的稳定又想要互联网大厂的高薪与自由氛围怎么办?

职咖推荐你看看全球最大的汽车消费服务平台—汽车之家
成立于2005年的汽车之家,是全球最大的汽车消费服务平台,为汽车消费者提供选车、买车、用车等环节的全面、准确、快捷的一站式服务。
2013年12月, “汽车之家”于美国纽交所上市(NYSE:ATHM);2021年3月,汽车之家正式登陆港股市场(HK-S02518),成为第4家在美国、香港两地上市的中概股大型互联网公司。
香港权威财经杂志《经济一周》将其列入“2022香港杰出上市企业”中,称其为杰出汽车及电动车服务平台

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你想要的高薪,平均月薪27.8K

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你想要的优质福利,七险一金只是标配▼

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你想要的工作和玩耍两不误,沙漠之旅、篝火晚会、部门团建▼

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汽车之家近5年来,获得各类“最佳雇主”、“TOP雇主”等奖项20余个,感兴趣的小伙伴抓紧时间投递吧!

用友

补录网申时间:10月底-招满为止!
招聘对象:2022年9月-2023年7月应届生

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可能有些小伙伴连“用友”这个名字都没有听说过,但是这家创立于1988年的企业,真的是非常低调、非常厉害的大佬。
作为全球领先的企业服务提供商,用友的客户有阿里巴巴、华为、中国电信、北京银行等大型国企&私企,曾获得多次“唯一、第一”的荣誉称号。
◆ 全球企业级应用软件(ERP)TOP10中唯一亚太厂商;
◆ 全球ERP SaaS市场亚太厂商排名第一;
◆ 中国应用平台化云服务APaaS市场占有率第一;
◆ 是唯一入选Gartner全球云ERP市场的中国厂商....

刚入职的应届生不仅可以获得高薪,还有绩效奖金、股票期权、车补差补,以及各种补充福利,比如在职教育资助、内部折扣、班车服务等。

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此外,用友还为新员工准备了入职培训,实行1V1导师制度,帮助新员工快速适应工作岗位,加速成长!

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如此完美的小众名企,想要投递的同学抓紧啦!

讲真,像用友这样不官宣补录的企业非常多,没看见的小伙伴很可能都不知道哪些企业补录开了什么岗位,更别说在极短的时间内扒面经、准备面试!为此,职咖紧急开放了【2023秋招捡漏群】

群内亮点

第一时间更新企业补录信息,24h专人运营提醒;
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施耐德电气

补录网申时间:11月25日-招满为止
招聘对象:2022年9月-2023年8月应届生

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施耐德电气有限公司(Schneider Electric SA )是世界500强企业之一, 1836年由施耐德兄弟建立。
作为全球能效管理的专家以及自动化领域的领导者,施耐德电气为100多个国家的能源及基础设施、工业、数据中心及网络、楼宇和住宅市场提供整体解决方案,在住宅应用领域也拥有强大的市场能力。
公司在全球100多个国家拥有12万多名员工,2021年总收入289亿美元,今年第3季度公司销售额46.52亿欧元,比去年直线上升6.9%

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赚的多,给员工的薪资待遇也不少。
施耐德电气应届生平均月薪10-25K,免费班车、15天年假、六险一金、年度体检,子女医疗报销、节假日礼物福利、弹性工作无需打卡且不加班……
值得关注的是,施耐德电气非常注重女性员工的发展,不仅积极了解女性的职业优势,还特意开放女性研发专场招聘会,甚至提拔杰出女性成为全球专业人才“爱迪生专家”
难怪TA最近荣获了“最具吸引力雇主”奖和“最具可持续发展雇主”奖,这样一个有温度、又能飞速成长的公司怎么能不入选?!

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此外,施耐德还拥有非常完善的培训计划,应届生有机会接触多种多样的技术类型项目,积累经验,收获成长。
最近,施耐德电气开启部分工程师岗位补录,21-23届同学抓紧时间,早投递早拿Offer哦~

多益网络

补录网申时间:11月27日-招满为止!
招聘对象:2023届毕业生

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国内老牌游戏厂商多益网络成立于2006年,是中国十大游戏研发商和运营商之一。先后被国家科技部、国家发改委和工信部认定为高新技术企业和重点软件企业。
当前,多益网络共运用着8款端游,11款手游和两款互联网产品。


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其中,《神武2》荣获“十大受欢迎客户端网络游戏”“十大受欢迎原创客户端网络游戏”奖项。
《神武4》,近一个月的流水预估为1.55亿;《梦想世界3》,近一个月的流水预估为487.5万;《梦想世界》,近一个月的流水预估为136.5万,真的是赚的盆满钵满的节奏~

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知乎上有同学爆料,多益食堂的饭菜无敌好吃!校招生公司会提供2年的免费宿舍,春节还有机会放十几天……

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▲图源:知乎

除了丰厚福利,多益还有完善的新人培训体系、导师带教、各种学习平台、专业&管理双发展通道....为应届生的职业发展打下夯实的基础!
这样福利优厚、培训完善、还非常有潜力的公司,非常值得秋招加入!
值得一提的是,想进多益网络除了热爱游戏还需要有相关的实习经验,了解游戏行业熟悉市场概况及专业知识。

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不仅多益网络,大部分游戏公司有需要相关经验。但现在已到秋招末期时间紧迫,职咖推荐你补充短期游戏实习经验。

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海外版☝

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摩根大通/摩根士丹利/中金/Google/欧莱雅
宝洁/网易/京东/Meta等公司高薪岗位
(由于篇幅有限 仅做部分展示)

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