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[移民] 安省重磅推出四大移民改革，增设新移民类别，省提名，职业

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走了几万里 发表于 2019-9-23 18:01:48 | 只看该作者 打印 上一主题 下一主题
 
颤抖吧，一大波好消息降临。加拿大安省刚刚宣布新预算案，列出四项十分吸睛的以移民为重点的优先事项，包括启动一个面向外国科技工人的新移民类别、为小型社区引进技术人才、拓展省提名职业清单等。马上来看！

这些计划都是在安省政府周四于多伦多公布的2019-2020年预算案中宣布的。预算案称， “安省正在通过加强安省省提名计划（OINP），吸引安省雇主所需的技术工人，来满足雇主们的需求”，“通过安省省提名计划的现代化，并与其他倡议相结合，政府将继续确保安省的劳动力仍然是当代经济中技能最高的人才”。

1、为科技人才设移民直通车

科技人才？Tech worker，我们眼中的他们是这样的：熊猫眼，身体透支，怎么歇也歇不够，做梦都在数代码.......尤其是中国很多大互联网公司的工作者，据说都是每天工作从上午9点到晚上9点，每周工作6天，生病了直接进ICU。停止吧，你们这些天才需要life-work balance！

预算案称，政府将开设一个新的针对科技人才（tech worker）的移民类别，帮助安省的科技行业招揽更多高技能人才。据悉，新的科技人才移民类别将为安省的多伦多、渥太华和滑铁卢等城市蓬勃发展的科技行业提供支持。这些城市的高科技就业近年来都呈现显著增长。

虽然预算案暂时未详述这个新类别，但我们知道，安省省提名过去一直通过优才计划（Human Capital Priorities Stream）精准招揽外国科技人才。优才计划与联邦快速移民通道EE（Express Entry）相连，EE系统管辖着加拿大三个主要经济移民类别的候选人群——联邦技术工人、联邦技工和加拿大经验类别。

IT狗们，赶快做好准备吧。你们的春天来了！
安省重磅推出四大移民改革，增设新移民类别，省提名，职业 第1张图片

2、启动小社区移民试点计划

预算案还称，政府将在全省的小型社区开展一项移民试点计划，将高技能移民引入这些社区。政府表示，该试点计划的目的是“将移民的好处传播到较小的社区”。

该计划响应安省北部社区领袖的呼吁，拟采取类似大西洋移民试点计划的形式，大西洋移民试点计划属于联邦-省的联合计划，允许加拿大四个大西洋省份的指定雇主招聘熟练的外国工人，以解决雇主在本地招不到合适人选的问题。

加拿大最近公布了一项类似于大西洋移民试点计划的“偏远和北部地区移民试点计划”，该试点计划将帮助加拿大大西洋以外各省和地区的小型社区招募外国工人。

3、增加省提名职业清单

预算案还表示，将扩大当前安省省提名雇主工作机会类别的职业清单，打算把卡车司机、个人护理员（personal support workers）等都纳入其中。

在这个类目下，安省可以提名获得安省雇主永久性全职工作机会的外国工人。按照加拿大国家职业分类，符合资格的职业落入C或D类。

怎么样，还在纠结未来政策的变化会影响自己移民？真正默默工作的保姆、护工、司机都有福了。只要诚实工作，为需要的人服务，加拿大永远欢迎你。

4、降低企业家移民门槛

安省2019年预算案中第四个和移民相关的创新是，将调整安省省提名企业家移民类别的投资额和净资产门槛！政府表示，这样做“将使安省比其他省更具竞争力”，并扩大本省的企业家候选人基数。

众所周知，安省由于地理位置好，对企业家移民的净资产要求和投资要求一直比较高。目前，企业家持有的净资产根据创业地点不同，最少80万到150万加元不等。就连最受欢迎的信息通信技术/数字通信的企业家，无论他们在安省何处创业，最低的净资产要求也为80万加元。

至于企业家们的投资门槛，更是最少50万到100万不等。这无形中让很多人望而却步，或者改去对资金要求没这么高的其他省份。如今，安省终于决定降低企业家移民的资金门槛了。值得欢呼！

5、增加省提名配额

预算案还提出，要求加拿大联邦政府与安省合作，确保安省在加拿大省提名项目中获得“公平的”配额分配！

安省省提名OINP每年从加拿大联邦政府获得一定数量的配额，获准提名经济类移民候选人，让这些人在本省永久居住。

2019年安省省提名被分配6900个名额，低于安省自己提出的7,600个配额的要求。这些配额只占安省年度移民的一小部分。2018年安省共接纳137,410名新移民。

怎么样，接下来一大波新政策即将启动。羡慕别人的成功不如赶快动手准备。机会永远青睐有准备的人，安省欢迎你！

本文由飞海时代移民http://www.feihAIgroup.com和飞海easyabroaddiy自助技术移民咨询网http://www.easyabroaddiy.com共同发布


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标签：2019-2020年引进技术技术工人加拿大现代化
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